SCRUM MASTER SR
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Salário a Combinar
Publicada hoje | 1 Vaga
Sobre a Vaga
Responsável por manter as práticas Scrum, apoiar os outros papéis e manter a comunicação e colaboração ativa. O guia oficial descreve esse papel como a de um professor, treinador, facilitador e a pessoa que remove os impedimentos. Conhecimentos e Habilidades: Modelagem de dados utilizando Ferramentas CASE (ERWN); Algoritmos; Linguagens de programação Alta e baixa plataforma; Sql. Observação: Profundos conhecimentos de metodologias Ágeis, especialmente SCRUM, Facilidade para trabalhar em equipe, Habilidade de comunicação, Motivado e facilitador.
Requisitos
Formação: Ensino superior completo ou em fase de conclusão (último ano) na área de Tecnologia da Informação.
Conhecimento Técnico e experiência exigida:
Vivencia em: Modelagem de dados utilizando Ferramentas CASE (ERWN); Algoritmos; Linguagens de programação Alta e baixa plataforma; Sql;
Observação: Conhecimentos de metodologias Ágeis
Certificação:
Não é exigida
Conhecimento Técnico e experiência exigida:
Vivencia em: Modelagem de dados utilizando Ferramentas CASE (ERWN); Algoritmos; Linguagens de programação Alta e baixa plataforma; Sql;
Observação: Conhecimentos de metodologias Ágeis
Certificação:
Não é exigida
Nível: Sênior
Contratação CLT.
Benefícios
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
Vale Refeição ou Vale Alimentação;
Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
Empréstimo Consignado;
Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
Ginástica Laboral.
Plano Odontológico;
Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
Vale Refeição ou Vale Alimentação;
Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
Empréstimo Consignado;
Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
Ginástica Laboral.
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